Arbeidsvoorwaarden

De arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld. Naast een vast maandsalaris hebben wij een uitstekende pensioenregeling, 8% vakantietoeslag en een resultatendeling. Het aantal vakantiedagen en andere vrije dagen is afhankelijk van je leeftijd en betreft minimaal 24 vakantiedagen en 6 extra ADV dagen bij een 40-urige werkweek.

KLM Health Services schept voorwaarden voor een goede balans tussen werk en privé. Zo is deeltijd werken vaak mogelijk. Daarnaast heeft KLM Health Services aandacht voor de persoonlijke ontwikkeling van haar medewerkers. We geven je de ruimte om opleidingen te volgen. En we vinden het belangrijk dat onze medewerkers met plezier naar hun werk gaan.

KLM Health Services heeft onder meer:

  • Een collectieve ziektekostenverzekering.
  • Bedrijfscultureel Abonnement (kortingen op o.a. theatervoorstellingen en cabaret).
  • Kortingen op diverse verzekeringen.